2026년 두루누리 사회보험료 지원 신청 방법 (10인 미만, 최대 80% 지원)

"직원을 한 명 채용했을 뿐인데, 매달 국민연금에 고용보험료까지 꼬박꼬박 빠져나가네요." 소규모 사업장을 운영하는 사장님이라면 한 번쯤 해보셨을 고민입니다.

인건비 부담이 커지는 요즘, 4대보험료까지 온전히 사업주 몫으로 떠안기엔 벅찬 게 사실입니다. 몰라서 신청하지 않으면 매달 받을 수 있었던 지원금을 그대로 놓치게 됩니다.

10인 미만 사업장 사장님이 꼭 알아야 할 두루누리 사회보험료 지원사업의 대상, 지원 금액, 신청 방법을 2026년 기준으로 정리해 드립니다.

1. 두루누리 사회보험료 지원사업이란 무엇인가요?

두루누리는 소규모 사업장의 사업주와 근로자가 부담하는 고용보험료·국민연금 보험료의 일부를 국가가 대신 내주는 제도입니다. 근로자 수가 적은 사업장일수록 보험료 부담 때문에 4대보험 미가입 상태로 남는 경우가 많아, 이런 사회보험 사각지대를 줄이기 위해 2012년부터 시행되고 있습니다.

지원 대상 보험은 고용보험과 국민연금 두 가지이며, 건강보험과 산재보험은 이 사업의 지원 범위에 포함되지 않는다는 점을 먼저 알아두시면 좋습니다.

2. 지원 대상 및 자격 조건

구분 요건
사업장 근로자 수 10명 미만 (법인은 법인등록번호, 개인은 사업자등록번호 단위로 판단)
근로자 소득 월평균보수 270만원 미만
가입 이력 신청일 직전 1년간 고용보험·국민연금 자격취득 이력이 없는 '신규가입자'만 해당
제외 대상 전년도 재산 과세표준액 합계 6억원 이상, 또는 전년도 종합소득 4,300만원 이상인 경우

여기서 가장 많이 놓치는 조건이 '신규가입자'입니다. 단순히 이번에 새로 입사한 직원이라는 뜻이 아니라, 신청 시점 기준 최근 1년 동안 다른 회사를 포함해 고용보험이나 국민연금에 가입한 이력이 전혀 없어야 한다는 의미입니다. 2021년부터는 이 요건에 해당하지 않는 기존 가입자는 지원 대상에서 제외되고 있습니다.

3. 지원 금액, 얼마나 받을 수 있나요?

지원 요건을 충족하면 고용보험·국민연금 보험료 중 사업주·근로자가 각각 부담하는 금액의 80%를 지원받습니다. 월평균보수 230만원인 근로자를 기준으로 한 예시는 아래와 같습니다.

구분 사업주 지원액(월) 근로자 지원액(월)
고용보험 (1.15% / 0.9%) 최대 21,160원 최대 16,560원
국민연금 (각 4.75%) 최대 87,400원 최대 87,400원
합계 최대 108,560원 최대 103,960원

월평균보수가 230만원 이상 270만원 미만이어도 지원 상한액은 230만원을 기준으로 계산된다는 점을 참고하세요. 또한 2026년 국민연금 보험료율은 9.5%(사업주·근로자 각 4.75%)로, 2033년까지 매년 0.5%p씩 오를 예정이라 향후 연도별 지원 금액도 조금씩 달라질 수 있습니다.

4. 신청 방법 (1분 컷)

온라인 신청

  • STEP 1. 4대사회보험 정보연계센터(4insure.or.kr) 접속 후 로그인
  • STEP 2. '두루누리 사회보험료 지원' 메뉴에서 사업장·근로자 정보 확인 후 신청서 작성
  • STEP 3. 제출 후 자격 확인이 끝나면, 보험료를 완납한 다음 달 고지액에서 지원금만큼 차감

오프라인 신청

사업장 소재지 관할 근로복지공단 또는 국민연금공단 지사에 방문, 우편, 팩스로도 신청할 수 있습니다. 문의: 근로복지공단 1588-0075 / 국민연금공단 1355(국번 없이)

지원금은 별도로 현금이 입금되는 방식이 아니라, 그 다음 달 보험료 고지액에서 차감되는 방식입니다. 신청 이전 달의 보험료는 소급 지원되지 않으므로, 신규 채용 직후 가능한 한 빨리 신청하는 것이 유리합니다.

5. 자주 묻는 질문 및 주의사항

Q. 지원 기간은 언제까지인가요?

2018년 1월 1일 이후 지원받은 개월 수를 근로자별로 합산해 최대 36개월까지 지원됩니다.

Q. 예전에 다룬 자영업자 고용보험료 지원과 같은 제도인가요?

아닙니다. 자영업자 고용보험료 지원은 사장님 본인이 임의로 가입하는 '자영업자 고용보험'(폐업 시 본인 실업급여용) 보험료를 지원하는 제도이고, 두루누리는 사장님이 고용한 근로자의 고용보험·국민연금 보험료(사업주·근로자 부담분)를 지원하는 제도입니다. 목적과 대상이 다르므로 요건이 맞다면 두 제도를 함께 활용할 수 있습니다.

Q. 다른 지원제도와 중복으로 받을 수 있나요?

사회보험료를 지원하는 다른 제도와는 중복 수급이 제한될 수 있습니다. 신청 전 근로복지공단이나 국민연금공단에 중복 여부를 확인하시는 것이 안전합니다.

Q. 직원이 10명을 넘으면 어떻게 되나요?

신청 당시 요건을 충족했더라도 이후 지속적으로 10명 이상이 되면 지원이 중단됩니다. 일시적인 인원 증가는 사업장 상황에 따라 다르게 적용될 수 있어 관할 공단 확인이 필요합니다.

6. 마무리 요약

  • 10인 미만 사업장에서 월평균보수 270만원 미만인 신규가입 근로자를 고용 중이라면 두루누리 지원 대상입니다.
  • 고용보험·국민연금 보험료의 80%를 사업주·근로자 각각 최대 36개월간 지원받을 수 있습니다.
  • 4대사회보험 정보연계센터(4insure.or.kr)에서 온라인으로 간편하게 신청할 수 있습니다.

사장님 본인의 폐업 대비 안전망이 궁금하다면 자영업자 고용보험료 지원 신청 방법도 함께 확인해 보세요. 폐업 후 재창업을 준비 중이라면 희망리턴패키지 신청 방법도 도움이 됩니다. 온라인 판로 확대가 필요하다면 소상공인 온라인판로 지원사업도 참고해 보시기 바랍니다.

신청 및 자세한 상담은 4대사회보험 정보연계센터(4insure.or.kr), 근로복지공단(1588-0075), 국민연금공단(1355)에서 안내받으실 수 있습니다. 2026년 이후 요율·기준 변경이 있을 수 있으니, 신청 전 공식 안내를 한 번 더 확인하시길 권합니다.

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